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简历中的工作经验,怎么写能拿101分?
求职指南
2021-07-11    作者:陈奇妙    来源:百城招聘网 52012

「工作经验」是个人简历中最核心的版块之一,也是HR在筛选完基本信息(性别、年龄、学历、照片等)之后,最会被仔细阅读的部分。除非是应届毕业生,否则一份简历如果没有工作经验的支撑,可以说是一份不完整、不专业的简历。这么重要的版块,究竟要怎么写才能让HR手下留情呢?


工龄是你的第一块敲门砖


这里说的工作时长,是指「工作经验」的工龄一栏,这一栏虽说无法决定你是否被录用,但也是HR对求职者综合能力的初步判断,算是第一块敲门砖。所以不仅要写,还要好好写,虽然只是一个数字,但不写有可能被筛选掉,写太多也并不代表有优势。此外,因为工龄与你的毕业时间、工作履历挂钩,所以最好是如实填写。


多份经验请按时间倒叙罗列


为什么要倒叙?因为无论工作能力,还是人脉资源,相比5年前,现在的你肯定要更加优秀呀!所以如果你有多份工作经验要写,那就采用时间倒序的方法,由近及远,远期的挑重点略写,近期的要详细写,因为现在手上握有的,才是你真正要展现给HR的内容。


空档期不一定是减分项


工作经验的连续性是HR关注的重点,站在HR的角度——对频繁跳槽的求职者一般都有“偏见”,而工作时间段在1年以上属于合理3-5则是在一家美女黄网站色视频免费国产的最佳工作时间。这中间如果存在超过2个月的空档期,HR可能会怀疑你“游手好闲,不努力找工作”或“能力一般,找不到工作”。所以,如何填补空档期?除了如实回答,也可以适当地将空档期转为提升期,比如参加培训、考证学习、生涯思考与规划等,避免活生生被减分。


企业名气再大也务必写全称


有些人在写企业名称时“偷懒”,笼笼统统就只写上品牌名称、企业简称,这种写法看似无碍,其实也会招来HR的反感,一方面容易落下“对企业文化及业务不了解”的嫌疑,比如写“百城招聘”不行,简历上你得写“广东美女黄网站色视频免费国产网络股份有限美女黄网站色视频免费国产”;一方面写上企业全称,也方便HR能直接搜索查询相关信息,增加简历的可信度。


欧美 国产 日产 韩国A片描述要看清楚、写清楚


求职招聘是双向选择,通常你会仔细看过企业的欧美 国产 日产 韩国A片描述之后,再决定要不要投简历,同样的,HR也要根据你过往的欧美 国产 日产 韩国A片描述,初步判断要不要给你机会。HR关心的是,如果你入职这个岗位,你能做多少事、你能创造多少价值、你的能力和资质是否符合这个岗位的要求。因此,担任过的职务、做过的项目、日常的工作细节等,这些都需要你根据自己的求职意向,做更具针对性的描述。


离职原因一句即可,无需废话


离职原因写不写都行,但通常大家都有写,那要怎么写?别废话就行了。美女黄网站色视频免费国产破产倒闭、企业架构调整、业务叫停等,客观原因客观说明;结婚、生育、搬家、进修、职业发展等,个人原因也可酌情填写,总之,无需过多篇幅。因为你写再多,面试时HR如果感兴趣或有疑虑,依旧会重点询问,到时候再详细说明就行了。


美化不等于虚化,「工作经验」作为简历中尤为重要的一个部分,有针对性地去美化,即使路人甲也能有留住HR的卖点,而不是让投简历仅仅成为一件“买彩票、撞运气”的事。 


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